Conferencias diarias De lunes a jueves 2 horas de temas de Hogaño con expertos Respuestas a preguntas frecuentes Video capsulas para resolver las inquietudes de la comunidad Cursos La biblioteca de cursos más completa para contadores Transmisiones en vivo 100% prácticas en temas indispensables de tu profesión Consultorios Semanalmente resuelve tus dudas con expertos, en espacios de 1 hora Magazine Presenteícese Leslie Singer viendo al contador conocido desde un lente diferente Capacitaciones 2 horas de contenido de interés con enfoque teórico práctico Certificación Pon a prueba tus conocimientos y confirma qué tan actualizado te encuentras en tu profesión en temas contables y afines
Una investigación no es un fin por sí mismo, sino que es el primer paso cerca de la prevención de futuros acontecimientos adversos, como: los accidentes del trabajo;
es tan excelso que no admite esos usos correctos en alguna oficina o empresa, puede optarse por algún giro que salve la preposición
servir de relato para calcular la mejora continua del sistema de gestión de la SST de la organización
El artículo 25 de la Resolución 0312 de 2019 señala las fases y fechas que deben tener en cuenta los empleadores y contratantes para ejecutar las fases de adecuación, transición y aplicación del sistema de gestión de la seguridad y salud en el trabajo –SG-SST–.
Estos requisitos aún se aplican a las personas que trabajan por cuenta propia, que comparten un zona de trabajo con otros empleadores o con otras personas que aún trabajan por cuenta propia.
, la documentación del sistema de gestión de la SST debería establecerse y proporcionarse a todos los miembros de la estructura a fin de que la dirección y los trabajadores entiendan admisiblemente cuáles son sus tareas y responsabilidades respectivas y cómo se gestiona la SST en el seno de la misma.
avalar la comunicación interna de la información relativa a la SST entre los niveles y las funciones pertinentes de la estructura
El empleador, con la colaboración de los trabajadores, puede emprender por darse una Envés por el lugar de trabajo y reflexionar Consultoría personalizada sobre los posibles peligros que meollo.
Documentar e investigar adecuadamente los accidentes y los incidentes menores, para poder formarse de los errores y mejorar el sistema de gestión de la seguridad y salud a través de las “lecciones aprendidas”
En la mayoría de los países, los problemas de salud relacionados con el trabajo ocasionan pérdidas que van del 4 al 6% del PIB. Aproximadamente un 70% de Soporte integral los trabajadores carecen de cualquier tipo de seguro que pudiera indemnizarlos en caso de enfermedades y traumatismos ocupacionales.
las disposiciones, procedimientos, instrucciones y otros documentos internos que se utilicen en el entorno del sistema de gestión de la SST.
Debe realizarse solamente una Cultura preventiva tiempo y es el cimiento de todo el sistema. Es un diagnóstico en el que deben incluirse al menos 8 utensilios:
A principios del siglo XXI, las consecuencias de unas condiciones de trabajo inseguras e insalubres siguen siendo muy graves en términos humanos y económicos. En las presentes Directrices se aboga por unas políticas coherentes que protejan a los trabajadores de los peligros y los riesgos en el trabajo al tiempo que se mejora la Equipo multidisciplinario productividad. En ellas se presentan métodos y herramientas prácticos para ayudar a las organizaciones, las instituciones nacionales competentes, los empleadores, los trabajadores y demás interlocutores a establecer, aplicar y mejorar sistemas de gestión de la seguridad y la salud en el trabajo que permitan Seguridad y salud en el trabajo aminorar las lesiones, enfermedades, dolencias, incidentes y muertes relacionados con el trabajo.